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Consultoria em Planos de Saúde e Seguro Saúde

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Amil para Empresas

A Amil é uma das empresas com maior diversidade de planos, tendo desde opções com melhor custo-benefício até categorias premium.

Conta com cobertura regional ou nacional, a operadora também possui uma rede credenciada e acesso à rede própria que inclui os hospitais Vitória e Alvorada, além do Amil Espaço Saúde. Esta rede criada pela empresa oferece a facilidade de ser atendido por diferentes especialidades em um mesmo local e tem unidades espalhadas pela capital e região metropolitana de São Paulo.

Amil Linha Selecionada

Amil s380

A Amil Empresarial criou o plano S380 para clientes que procuram planos regionais.

Pensando em seus pacientes, o plano oferece ampla rede própria e credenciada e o melhor custo benefício da categoria.

O Amil s380 oferece cobertura completa para os procedimento exigidos pela Agência Nacional de Saúde Suplementar, como consultas, exames, internações, cirurgias e partos, entre outros procedimentos médico-hospitalares, para atender todas as suas necessidades.

Amil s450

Com a maior rede de hospitais, laboratórios e médicos próprios ou credenciados, o Amil s450 é o plano mais comercializado no país. O plano oferece cobertura completa e abrangência nacional com benefícios e serviços exclusivos.

Disponível nas modalidades Empresarial e, Individual e Familiar.

Amil s750

O Amil Empresarial s750 é um dos planos mais comercializados do país. É um produto de alto nível com qualidade no atendimento, rede credenciada extensa, com hospitais e laboratórios renomados e possuir o melhor custo beneficio. Foi criado para propiciar a seus beneficiários, conforto e comodidade.

Disponível nas modalidades Individual e Familiar, e Empresarial, o plano possui cobertura completa a nível nacional.

Aproveitamos as suas carências

Nós podemos fazer o aproveitamento de carências de acordo com seu plano atual/anterior.

Se você está pensando em mudar de operadora e está com medo de ter que passar um novo prazo de carência, saiba que nós podemos aproveitar os prazos de carências já cumpridos, respeitando a regra de operadoras congêneres.

CRITÉRIOS DE REDUÇÃO DE CARÊNCIA

A redução de carência é válida para beneficiários até 58 anos 11 meses e 29 dias e /ou sócios de empresas LTDA, S/C, S/A e EIRELI e seus cônjuges até 68 anos 11 meses e 29 dias (oriundos de operadoras congêneres).
PRC 413 - aplicado aos beneficiários dos contratos coletivos empresariais de 2 a 29 beneficiários que não tenham sido anteriormente vinculados a nenhuma outra operadora ou, ainda que oriundos de alguma delas, não tenham cumprido o tempo mínimo de permanência exigido nos PRCs 504, 300 ou 503.
PRC 504 - aplicado aos beneficiários dos contratos coletivos empresariais de 2 a 29 beneficiários que tenham sido anteriormente vinculados a qualquer outra operadora por período de 3 a 11 meses e 29 dias e desde que o prazo entre a rescisão contratual com a operadora anterior e a vigência do contrato celebrado com a Amil não exceda 60 dias.
PRC 300 - aplicado aos beneficiários dos contratos coletivos empresariais de 2 a 29 beneficiários que tenham sido anteriormente vinculados a qualquer outra operadora, com exceção das congêneres, por período superior a 12 (doze) meses e desde que o prazo entre a rescisão contratual com a operadora anterior e a vigência do contrato celebrado com a Amil não exceda 60 (sessenta) dias.
PRC 503 - aplicado aos beneficiários dos contratos coletivos empresariais de 2 a 29 beneficiários que tenham sido anteriormente vinculados a operadoras congêneres por período superior a 12 (doze) meses e desde que o prazo entre a rescisão contratual com a operadora anterior e a vigência do contrato celebrado com a Amil não exceda 60 (sessenta) dias.
PRC Contratual - válido para beneficiários com idade a partir de 59 anos (exceto para os sócios e seus cônjuges, que tem idade limitada à 68 anos quando a empresa tem contrato social ou CNPJ EIRELI)
Relação de operadoras congêneres: Allianz, Bradesco, CarePlus, GNDI, Golden Cross, Omint, Porto Seguro, Sompo, SulAmérica, Unimed. + Operadoras Grupo Amil (Ana Costa, Santa Helena e SOBAM/APS)
Documentos necessário para ex – beneficiários de plano individual:
Carta de permanência da operadora; Cópia dos 03 últimos boletos e comprovante de quitação;
Carteirinha com o nome do titular e dos dependentes (se houver), data de início e a vigência do plano, tipo de acomodação (enfermaria ou apartamento).
Se na carteirinha não constar às informações necessárias, deverão ser enviados os seguintes documentos: cópia do contrato anterior com data, nome do titular e dos dependentes (se houver), e o tipo de acomodação (enfermaria ou apartamento) ou cópia do boleto e comprovante de quitação superior a 12 meses.
Documentos necessários para ex – beneficiários de PME e empresarial:
Carta de permanência da operadora;
Cópia da carteirinha com o nome do titular e dos dependentes (se houver), data de início e a vigência do plano, tipo de acomodação (enfermaria ou apartamento).
A redução de carência é válida para beneficiários até 58 anos 11 meses e 29 dias e /ou sócios de empresas LTDA, S/C, S/A e EIRELI e seus cônjuges até 68 anos 11 meses e 29 dias (oriundos de operadoras congêneres).

Exemplos de Reembolso

O reembolso é um benefício ofertado em caso do médico não ser credenciado da rede. Nesse caso o beneficiário arca com o valor da consulta e recebe da operadora o reembolso do que foi gasto.

Cada categoria possui um valor de reembolso diferente, por isso é importante consultar um corretor para auxilia-lo. Confira abaixo alguns exemplos de reembolso: